琼台师范学院2026年下半年考核招聘高层次人才公告（第1号）

资格与要求

• 公告明确涉及事业编制；具体岗位编制性质须人工核对官方岗位表。

来源信息

https://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202610/5e9c3554c91a40a0b732c4e4e41e726c.shtml

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招聘类型：事业单位与公共机构公开招聘 发布机构：海南省人力资源和社会保障厅 信息范围：官方公告元数据；岗位及资格条件以官方详情和岗位表为准 招聘计划证据： 本次考核招聘高层次人才共10名，均为事业编制。具体详见《琼台师范学院2026年下半年考核招聘高层次人才计划表》（附件1）。 报名与截止证据： 报名截止时间为2026年12月31日。学校将根据招聘情况分岗位、分批次组织安排考核及后续工作，将根据招聘情况及时更新岗位与人数信息，若岗位已招满将不再进行招聘。 （2）与应聘岗位相匹配的学历学位证书。取得国外或境外学历学位的，还须上传教育部留学服务中心出具的相关认证证书等。2026年应届毕业生未取得毕业证、学位证的，须提供所在学校在读证明，所有毕业证、学位证需在2026年11月30日前取得； 公告要点： 本次考核招聘高层次人才共10名，均为事业编制。具体详见《琼台师范学院2026年下半年考核招聘高层次人才计划表》（附件1）。 三、招聘条件 4.具有岗位所需的学历、专业或技能条件； 通过海南省人力资源和社会保障厅、琼台师范学院官网发布公开招聘信息，明确招聘的岗位、人数、学历、专业、年龄等所需资格条件等。后续招聘工作中的拟聘用人员公示等信息在与招聘公告相同范围内发布，其他公告在琼台师范学院官网发布。 （2）与应聘岗位相匹配的学历学位证书。取得国外或境外学历学位的，还须上传教育部留学服务中心出具的相关认证证书等。2026年应届毕业生未取得毕业证、学位证的，须提供所在学校在读证明，所有毕业证、学位证需在2026年11月30日前取得； 用工条件原文： 2.本单位法定代表人或其委托代理人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。签订聘用合同期限不低于3年，并按规定实行试用期制度。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人员享受的待遇按我省事业单位相关规定执行。 （一）所有岗位均纳入我校人员总量管理，均为事业编制人员。 公告引言：琼台师范学院2026年下半年 考核招聘高层次人才公告（第1号） 根据省委编办批复及我校“十五五”发展规划，为适应学校高质量发展，加强人才队伍建设，根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2025〕2号）等有关规定，现将琼台师范学院2026年下半年面向社会公开考核招聘高层次人才工作有关事项公告如下： 一、单位概况 琼台师范学院位

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